Résultats pour le mot-clé ‘multinationales’
20 entreprises en Suisse romande qui bichonnent leurs employés
En Suisse romande, certaines entreprises offrent plus d’avantages que les autres à leurs collaborateurs. Quelles que soient leurs motivations (fidélisation des collaborateurs, incitation pour le recrutement…), c’est un argument qui peut parfois faire la différence.
Réservés principalement aux grandes entreprises multinationales, ces avantages commencent à voir le jour dans des entreprises de taille plus modeste.
Les avantages [...]
Blog d’expat en Suisse #7 : Eric, Mandataire en brevets européens
Éric est notre 7ème portrait de blogger expat en Suisse.
Arrivé en Suisse il y a presque deux ans, il a intégré Nestlé, l’une des entreprises multinationales les plus connues au monde, et qui a son siège à Vevey. C’est donc dans le canton de Vaud qu’il s’est installé, et l’expérience de son arrivée qu’il nous [...]
Annuaires d’entreprises à Genève : 10 sites incontournables pour trouver un emploi
Si vous cherchez du travail à Genève, il peut être intéressant de récupérer quelques informations sur les entreprises en consultant certains annuaires. Utile lorsqu’on est un travailleur étranger, qu’on ne connait pas le marché local et qu’on fait sa recherche d’emploi à distance.
Pour vous aider dans vos démarches, je vous propose une liste d’annuaires qui [...]
Les expats ont-ils envahi la Suisse romande ?
La presse suisse parle très souvent des travailleurs frontaliers, mais plus rarement des expats (les travailleurs étrangers titulaires d’un permis de résidence).
L’hebdomadaire romand l’Hebdo s’est penché sur cette question, et a sorti cette semaine un excellent article de fonds sur le sujet, en interrogeant des expats de plusieurs nationalités : une américaine, une anglaise, un [...]
La culture d’entreprise en Suisse
J’ai eu il y a quelques jours une discussion avec une connaissance suisse qui travaille dans une multinationale sur Genève, et nous avons échangé quelques informations intéressantes sur la culture du travail dans son entreprise.
La no-blame culture
- dans sa boîte (et selon lui en Suisse en général), c’est la « no-blame culture » qui prévaut :
si [...]
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