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	<title>Commentaires sur : Assurance santé des frontaliers : souscrivez à un régime pour frontaliers sinon&#8230;</title>
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	<description>Le travail et la vie en Suisse, vus par David Talerman, auteur de &#34;Travailler et vivre en Suisse&#34;. Des astuces, conseils et info pour les travailleurs étrangers en Suisse. Analyse des différences culturelles entre la Suisse, et la France, avantages et inconvénients d&#039;être frontalier et expatrié, regard critique sur les politiques des pays, informations sur l&#039;emploi, les systèmes de santé, la fiscalité...</description>
	<lastBuildDate>Fri, 10 Feb 2012 06:06:19 +0000</lastBuildDate>
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		<title>Par : Camille</title>
		<link>http://blog.travailler-en-suisse.ch/06/2009/assurance-sante-frontaliers-risques.html#comment-2643</link>
		<dc:creator>Camille</dc:creator>
		<pubDate>Fri, 24 Sep 2010 14:29:36 +0000</pubDate>
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		<description>Bonjour,

Je suis auto-entrepreneuse en France depuis le 03 avril 2010 et salarié frontalière en Suisse depuis le 26 avril 2010. J&#039;ai une carte verte et je cotise à la RSI pour mon statut français d&#039;auto-entrepreneuse et je n&#039;ai aucune assurance pour mon statut de frontalière (ma patronne a omis de me remettre le papier qui m&#039;expliquait mon obligation d&#039;être assurée).
Je cherche donc dans l&#039;urgence une assurance et je souhaite savoir si la personne que j&#039;ai conacté au RSI a vraiment raison quand elle me dit que je suis bien couverte par la sécurité sociale française (important pour savoir s&#039;il y a eu rupture de droit) et que mon statut changera lors de ma déclaration annuelle en 2011.

Merci pour votre aide.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Bonjour,</p>
<p>Je suis auto-entrepreneuse en France depuis le 03 avril 2010 et salarié frontalière en Suisse depuis le 26 avril 2010. J&#8217;ai une carte verte et je cotise à la RSI pour mon statut français d&#8217;auto-entrepreneuse et je n&#8217;ai aucune assurance pour mon statut de frontalière (ma patronne a omis de me remettre le papier qui m&#8217;expliquait mon obligation d&#8217;être assurée).<br />
Je cherche donc dans l&#8217;urgence une assurance et je souhaite savoir si la personne que j&#8217;ai conacté au RSI a vraiment raison quand elle me dit que je suis bien couverte par la sécurité sociale française (important pour savoir s&#8217;il y a eu rupture de droit) et que mon statut changera lors de ma déclaration annuelle en 2011.</p>
<p>Merci pour votre aide.</p>
]]></content:encoded>
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		<title>Par : David Talerman</title>
		<link>http://blog.travailler-en-suisse.ch/06/2009/assurance-sante-frontaliers-risques.html#comment-2552</link>
		<dc:creator>David Talerman</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 24 Aug 2010 08:15:33 +0000</pubDate>
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		<description>@valérie : dans la mesure où vous vivez en France et n&#039;avez pas le statut de frontalier ni de résident (voir mon commentaire à votre question sur la page &quot;&lt;a href=&quot;http://blog.travailler-en-suisse.ch/06/2010/5-conseils-pour-reussir-son-integration-dans-une-entreprise-suisse.html&quot; rel=&quot;nofollow&quot;&gt;5 conseils pour réussir son intégration dans une entreprise suisse&lt;/a&gt;&quot;, alors vous dépendez du système français et donc du régime général de la sécurité sociale en France. C&#039;est un cas très particulier, qui pose en général beaucoup de problèmes aux entreprises suisses qui, ayant une mauvaise connaissance du droit du travail communautaire, se voient obligées de payer les cotisations sociales en France.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>@valérie : dans la mesure où vous vivez en France et n&#8217;avez pas le statut de frontalier ni de résident (voir mon commentaire à votre question sur la page &laquo;&nbsp;<a href="http://blog.travailler-en-suisse.ch/06/2010/5-conseils-pour-reussir-son-integration-dans-une-entreprise-suisse.html" rel="nofollow">5 conseils pour réussir son intégration dans une entreprise suisse</a>&laquo;&nbsp;, alors vous dépendez du système français et donc du régime général de la sécurité sociale en France. C&#8217;est un cas très particulier, qui pose en général beaucoup de problèmes aux entreprises suisses qui, ayant une mauvaise connaissance du droit du travail communautaire, se voient obligées de payer les cotisations sociales en France.</p>
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	<item>
		<title>Par : valérie</title>
		<link>http://blog.travailler-en-suisse.ch/06/2009/assurance-sante-frontaliers-risques.html#comment-2537</link>
		<dc:creator>valérie</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 19 Aug 2010 10:15:48 +0000</pubDate>
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		<description>Bonjour,

Je ne trouve que des réponses concernant les frontaliers !!!
Et moi qui vis en Bretagne ???
Merci</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Bonjour,</p>
<p>Je ne trouve que des réponses concernant les frontaliers !!!<br />
Et moi qui vis en Bretagne ???<br />
Merci</p>
]]></content:encoded>
	</item>
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		<title>Par : David Talerman</title>
		<link>http://blog.travailler-en-suisse.ch/06/2009/assurance-sante-frontaliers-risques.html#comment-2323</link>
		<dc:creator>David Talerman</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 02 Jun 2010 13:09:16 +0000</pubDate>
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		<description>Bonjour,

Dès le premier jour de travail en Suisse, la personne n&#039;est plus couverte par son assurance française. Seuls des produits d&#039;assurance dédiés aux frontaliers sont supposés les couvrir (assurances au premier euro, ou complémentaire pour ceux qui souscrivent à la CMU).</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Bonjour,</p>
<p>Dès le premier jour de travail en Suisse, la personne n&#8217;est plus couverte par son assurance française. Seuls des produits d&#8217;assurance dédiés aux frontaliers sont supposés les couvrir (assurances au premier euro, ou complémentaire pour ceux qui souscrivent à la CMU).</p>
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	<item>
		<title>Par : Complémentaire-santé</title>
		<link>http://blog.travailler-en-suisse.ch/06/2009/assurance-sante-frontaliers-risques.html#comment-2320</link>
		<dc:creator>Complémentaire-santé</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 31 May 2010 15:57:23 +0000</pubDate>
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		<description>Vous dites qu&#039;il y&#039; a plusieurs choix quels conseils donner à un complémentaire santé dont ses assurés vont à l&#039;étranger? ,,,,,,,,Nous sommes une complémentaire santé situé en France et avons des assurés frontaliers en faite!</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Vous dites qu&#8217;il y&#8217; a plusieurs choix quels conseils donner à un complémentaire santé dont ses assurés vont à l&#8217;étranger? ,,,,,,,,Nous sommes une complémentaire santé situé en France et avons des assurés frontaliers en faite!</p>
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	<item>
		<title>Par : David Talerman</title>
		<link>http://blog.travailler-en-suisse.ch/06/2009/assurance-sante-frontaliers-risques.html#comment-2215</link>
		<dc:creator>David Talerman</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 21 Apr 2010 07:12:24 +0000</pubDate>
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		<description>@Laure : merci, c&#039;est un point très important dont je parle dans mon livre. La plupart des entreprises suisses ne le savent pas. Et pour répondre à votre question, ce n&#039;est pas une loi suisse qui les y oblige mais le droit communautaire. C&#039;est donc une obligation.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>@Laure : merci, c&#8217;est un point très important dont je parle dans mon livre. La plupart des entreprises suisses ne le savent pas. Et pour répondre à votre question, ce n&#8217;est pas une loi suisse qui les y oblige mais le droit communautaire. C&#8217;est donc une obligation.</p>
]]></content:encoded>
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		<title>Par : Laure</title>
		<link>http://blog.travailler-en-suisse.ch/06/2009/assurance-sante-frontaliers-risques.html#comment-2190</link>
		<dc:creator>Laure</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 17 Apr 2010 08:36:15 +0000</pubDate>
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		<description>David, vous oubliez un cas de figure, celui des gens qui sont salariés à la fois en France et en Suisse. Dans ce cas, ils relèvent exclusivement du régime du lieu de résidence, c&#039;est-à-dire de la sinistre SS française. En théorie, l&#039;employeur suisse est alors censé cotiser en France pour son salarié frontalier (la pieuvre française essaie d&#039;étendre ses tentacules même à l&#039;étranger) ! En pratique, je ne pense pas qu&#039;il le fasse, puisqu&#039;aucune loi suisse ne l&#039;y oblige.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>David, vous oubliez un cas de figure, celui des gens qui sont salariés à la fois en France et en Suisse. Dans ce cas, ils relèvent exclusivement du régime du lieu de résidence, c&#8217;est-à-dire de la sinistre SS française. En théorie, l&#8217;employeur suisse est alors censé cotiser en France pour son salarié frontalier (la pieuvre française essaie d&#8217;étendre ses tentacules même à l&#8217;étranger) ! En pratique, je ne pense pas qu&#8217;il le fasse, puisqu&#8217;aucune loi suisse ne l&#8217;y oblige.</p>
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